Gerente de Usina - Itiquira/MT
Descrição da vaga
Estamos à procura de uma pessoa Gerente de Usina, para realizar a gestão da Usina, seus recursos humanos, imagem e relacionamento com as partes interessadas, visando garantir a produção de energia de acordo com os padrões de qualidade estabelecidos, a custos competitivos, preservando o meio ambiente, a segurança das pessoas e instalações, contribuindo com a sustentabilidade da Usina.
Se você é organizado (a), comunicativo (a), tem bom relacionamento interpessoal e busca um ambiente dinâmico para se desenvolver, o seu lugar é aqui com a gente!
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades:
· Gerenciar a equipe da área de atuação, plano de ação, metas e indicadores de desempenho.
· Gerenciar a operação da usina.
· Atender os parâmetros estabelecidos na licença ambiental de operação.
· Realizar estudos e análises de investimentos e melhorias, no âmbito da usina, baseado nas diretrizes estabelecidas pela UO.
· Executar o controle de custos de operação e manutenção das suas unidades geradoras.
· Gerenciar o plano de operação e manutenção das suas unidades geradoras.
· Acompanhar e controlar a execução do plano de manutenção da usina.
· Coordenar o planejamento e a análise dos serviços de operação dos equipamentos e instalações da usina.
· Cumprir e fazer cumprir as normativas externas e internas de Saúde e Segurança do Trabalho e Gestão Ambiental aplicáveis aos negócios, bem como, atuar nos processos de sua responsabilidade de forma a corroborar com a implementação das normas de certificação implementadas na Companhia.
Requisitos e qualificações
Pré-requisitos Obrigatórios:
· Ensino Superior Completo em Engenharia e áreas afins
· Inglês – Avançado
· Gestão estratégica dos ativos de geração e de sistemas - Avançado
· Análise de risco e confiabilidade dos ativos de geração e sistemas - Avançado
· Técnicas de redação e oratória - Avançado Gestão de projetos- Avançado
· Normas e regulação do setor elétrico e comercialização de energia - Avançado
· Técnicas de negociação - Avançado Sistemas corporativos tributários / ERP - Avançado
· Informática: editor de texto, planilha eletrônica, apresentações, internet, e-mail - Intermediário
· Conhecimento multidisciplinar (finanças, meio ambiente, jurídico, marketing, contabilidade, tributário, mercado) - Intermediário
· Gestão de pessoas, execução de orçamento e recursos - Avançado
Atributos Desejáveis:
· Pós-graduação em Gestão e áreas afins
Informações adicionais
Pra você e seus dependentes.
- Plano médico e Odontológico.
Exclusivos pra você.
- Vale Alimentação e/ou Refeição;
- Auxílio Transporte;
- Previdência privada;
- Seguro de vida em grupo;
- Academia / Programas de qualidade de vida;
- Programa de Idiomas;
- Programa de Remuneração Variável.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Due Dilligence
- Etapa 3: Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista Consultor
- Etapa 5: Avaliação Técnica
- Etapa 6: Avaliação Comportamental
- Etapa 7: Entrevista ENGIE
- Etapa 8: Análise Final
- Etapa 9: Contratação
Promovendo o Progresso Harmonioso para um Brasil Sustentável
A ENGIE está presente no Brasil há mais de 20 anos, liderando a geração de energia elétrica no país e oferecendo serviços e soluções inovadoras aos seus clientes.
O Grupo fornece soluções altamente eficientes para pessoas, cidades e empresas através do seu conhecimento técnico em quatro setores-chave: energias renováveis, eficiência energética, gás natural liquefeito e tecnologias digitais.
A ENGIE possui 150.000 colaboradores em todo o mundo e obteve receitas de € 65 bilhões em 2017. No Brasil, a ENGIE é a maior produtora privada de energia elétrica no país, com capacidade instalada própria de 9.356 MW em mais de 30 usinas em todo o Brasil, o que representa cerca de 6% da capacidade do país. O Grupo possui 90% de sua capacidade instalada no país proveniente de fontes limpas, renováveis e com baixas emissões de gases de efeito estufa.
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