Engenheiro ou Engenheira de Manutenção de Ativos de Geração II
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Estamos à procura de um Engenheiro ou Engenheira de Manutenção de Ativos de Geração II, para integrar o time da ENGIE em Florianópolis - SC. Atuando com perfil consultivo para análise e serviços de manutenção, comissionamento, planejamento de paradas, projetos de modernização, implantação de novos projetos, elaboração e atualização do planejamento plurianual por meio de inspeções nas usinas, avaliação de planos de manutenção, análise de risco e indicadores, integridade e vida útil dos ativos de geração.
Se você deseja atuar em um ambiente dinâmico, tem boa capacidade analítica, habilidade de persuasão, autogestão, boa comunicação, proatividade, goste de trabalhar em equipe e bom relacionamento interpessoal, o seu lugar é aqui com a gente!
Responsabilidades e atribuições
Este(a) profissional irá executar engenharia consultiva para análise e serviços de manutenção, análise de condição, comissionamento, planejamento de paradas, projetos de modernização, implantação de novos projetos, elaboração e atualização do planejamento plurianual por meio de inspeções nas usinas, avaliação de planos de manutenção, análise de risco e indicadores, integridade e vida útil dos ativos de geração. Com isso, suas atividades consistirão em:
- Executar a análise de manutenção dos equipamentos e sistemas de criticidade nível 1 e apresentar as ações e recomendações subsequentes para aumento de disponibilidade, confiabilidade e desempenho dos ativos de geração da ENGIE;
- Prover Engenharia Consultiva para os serviços de manutenção nos equipamentos e sistemas das unidades geradoras, em equipamentos e sistemas de nível de criticidade 1;
- Avaliar sistematicamente a filosofia e procedimentos e planos de manutenção, buscando as melhores práticas e inovações tecnológicas, visando garantir a atualização, padronização e uniformização para os equipamentos e sistemas de criticidade nível 1;
- Analisar os indicadores (KPI’s) de custo e desempenho da manutenção dos ativos de geração;
- Elaborar e atualizar o planejamento plurianual (PPU) dos ativos de geração;
- Prover engenharia consultiva para elaboração do planejamento anual de parada de unidades geradoras;
- Realizar a análise de risco, avaliação de integridade e vida útil dos equipamentos e sistemas de criticidade nível 1 dos ativos de geração;
- Prover engenharia consultiva para serviços especiais e projetos de melhorias dos ativos existentes (modernização, repotencialização e recapacitação), nas etapas de análise da viabilidade técnica, especificação técnica, análise e negociação de propostas, projetos, implantação e comissionamento;
- Prover engenharia consultiva, para as áreas de desenvolvimento e implantação de novos empreendimentos, nas etapas de análise da viabilidade técnica, especificação técnica, análise de projetos e comissionamento.
Requisitos e qualificações
Pré-requisitos Obrigatórios:
- Ensino Superior em Engenharia Mecânica
- Equipamentos e sistemas da planta - Intermediário
- Gestão de projetos - Básico
- Normas e procedimentos de saúde e segurança e normas aplicáveis - Intermediário
- Análise, interpretação de projetos e desenvolvimento de procedimentos - Intermediário
- Análise de risco e confiabilidade dos ativos de geração - Intermediário
- Análise, monitoramento e diagnóstico de ativos de geração - Intermediário
- Análise vibracional de sistemas rotativos e estáticos - Intermediário
- Sistema integrado de gestão - Básico
- Disponibilidade para viagens as usinas do grupo distribuídas em todas as regiões do Brasil.
Atributos Desejáveis:
- Experiência com análise de condição de ativos;
- Conhecimento sobre análise de óleo e graxas;
- Conhecimento sobre análise de dados com uso de ferramentas computacionais;
- Conhecimento em linguagem de programação (ex: Pyth
- on);
- Conhecimento sobre fontes renováveis de energia, e atividades de O&M de parques eólicos, usinas fotovoltaicas e usina de biomassa;
- Conhecimento de técnicas de análise de risco em projetos interdisciplinares;
- Conhecimento básico das principais normas técnicas aplicáveis a sistema mecânicos industriais;
- Conhecimento sobre análises de viabilidade de projetos de geração e modernização;
- Noções sobre ensaio de desempenho de aerogeradores;
- Noções de PowerBI;
- Noções de CMMS (preferencialmente MAXIMO)
Informações adicionais
Pra você e seus dependentes.
- Plano médico e Odontológico.
Exclusivos pra você.
- Vale Alimentação e/ou Refeição;
- Auxílio Transporte;
- Previdência privada;
- Seguro de vida em grupo;
- Academia / Programas de qualidade de vida;
- Programa de Idiomas;
- Programa de Remuneração Variável.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Te Conhecendo Melhor
- Etapa 3: Teste de Fatores Comportamentais
- Etapa 4: Teste de Lógica
- Etapa 5: Análise de Perfil
- Etapa 6: Entrevista Consultor
- Etapa 7: Entrevista Engie
- Etapa 8: Análise final
- Etapa 9: Documentação e Exames
- Etapa 10: Contratação
Promovendo o Progresso Harmonioso para um Brasil Sustentável
A ENGIE está presente no Brasil há mais de 20 anos, liderando a geração de energia elétrica no país e oferecendo serviços e soluções inovadoras aos seus clientes.
O Grupo fornece soluções altamente eficientes para pessoas, cidades e empresas através do seu conhecimento técnico em quatro setores-chave: energias renováveis, eficiência energética, gás natural liquefeito e tecnologias digitais.
A ENGIE possui 150.000 colaboradores em todo o mundo e obteve receitas de € 65 bilhões em 2017. No Brasil, a ENGIE é a maior produtora privada de energia elétrica no país, com capacidade instalada própria de 9.356 MW em mais de 30 usinas em todo o Brasil, o que representa cerca de 6% da capacidade do país. O Grupo possui 90% de sua capacidade instalada no país proveniente de fontes limpas, renováveis e com baixas emissões de gases de efeito estufa.
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