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Analista Gestão de Contratos I

Job description

Estamos a procura de uma pessoa Analista Gestão de Contratos I para executar o processo de gestão das negociações realizadas pela área de compras e contratações, realizando estratégicamente a negociação de reajustes, a fim de garantir as renovações contratuais dentro dos prazos e saldos. Acompanhar o cumprimento das cláusulas contratuais e desempenho do Contrato e suas aplicações, gerando informações e relatórios para as áreas clientes, com o objetivo de contribuir no acompanhamento e na construção de seus orçamentos.


Se você tem perfil resolutivo, uma comunicação fluída, é bom negociador e deseja se desenvolver dentro da área de Compras, seu lugar é aqui com a gente!   

Responsibilities and assignments

  • Realizar a gestão contratual, acompanhando prazos, saldos e reajustes;
  • Monitorar e gerir comercialmente os contratos artavés de indicadores de desempenho dos fornecedores para follow-up junto ao cliente interno;
  • Realizar a liberação dos pagamentos mediante o cumprimento das condições técnicas, comerciais e legais acordadas contratualmente, através da análise de relatórios e boletim de medição;
  • Garantir o cumprimento dos planos de ação para não conformidades identificadas nos contratos com fornecedores;
  • Emitir atestados de capacidade técnica;
  • Gerar relatórios financeiros para controle e contrução de orçamentos;
  • Negociar estratégicamente os reajustes estipulados em Contrato; e
  • Importante interlocutor junto aos fornecedores em ações de desenvolvimento buscando melhorar a qualidade e sustentabilidade nos serviços prestados. 

Requirements and qualifications

Pré-requisitos Obrigatórios:


  • Nível superior completo;
  • Análise documental;
  • Gestão de tempo;
  • Técnicas de atendimento ao público;
  • E-social;
  • Informática: apresentações, internet, e-mail;
  • Office 365: Power Automate, Power BI e Excel;
  • Negociação;
  • Noções de orçamento;
  • Normas administrativas e procedimentos de gestão;
  • Redação (Minutas Contratuais);
  • Noções de Macroeconomia (Indexadores econômicos); e
  • Sistemas de avaliação de fornecedores.

                                                                                              

Atributos Desejáveis:


  • Pós ou técnico nas áreas: Gestão em Vendas e Negociação e/ou Controladoria e Contratos;
  • Experiência com sistema Oracle; e
  • Inglês intermediário.

Additional information

Pra você e seus dependentes.

  • Plano Médico e Odontológico.

Exclusivos pra você.

  • Vale Alimentação e/ou Refeição;
  • Auxílio Transporte;
  • Previdência privada;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Academia / Programas de qualidade de vida;
  • Programa de Idiomas; e
  • Programa de Remuneração Variável.

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Te Conhecendo Melhor
  3. Step 3: Teste de Fatores Comportamentais
  4. Step 4: Análise de Perfil
  5. Step 5: Teste de Integridade
  6. Step 6: Entrevista Consultor
  7. Step 7: Entrevista Engie
  8. Step 8: Análise final
  9. Step 9: Documentação e Exames
  10. Step 10: Hiring

Promovendo o Progresso Harmonioso para um Brasil Sustentável

ENGIE está presente no Brasil há mais de 20 anos, liderando a geração de energia elétrica no país e oferecendo serviços e soluções inovadoras aos seus clientes.


O Grupo fornece soluções altamente eficientes para pessoas, cidades e empresas através do seu conhecimento técnico em quatro setores-chave: energias renováveis, eficiência energética, gás natural liquefeito e tecnologias digitais.


ENGIE possui 150.000 colaboradores em todo o mundo e obteve receitas de € 65 bilhões em 2017. No Brasil, a ENGIE é a maior produtora privada de energia elétrica no país, com capacidade instalada própria de 9.356 MW em mais de 30 usinas em todo o Brasil, o que representa cerca de 6% da capacidade do país. O Grupo possui 90% de sua capacidade instalada no país proveniente de fontes limpas, renováveis e com baixas emissões de gases de efeito estufa.