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Analista de Inovação, Pesquisa e Desenvolvimento I

Job type: Effective

Work model: Hybrid

Also for PwD

Job description

Estamos a procura de um (a) Analista de Inovação, Pesquisa e Desenvolvimento I para desenvolver atividades de Inovação e P&D, assegurando o alinhamento com a estratégia empresarial definida pela Administração e legislação do setor elétrico, por meio de programa interno, projetos e parcerias que desenvolvam novas competências e vantagens competitivas, gerando valor à Companhia.

 

Se você é curioso e aberto à inovação, o seu lugar é aqui com a gente!      

Responsibilities and assignments

Responsabilidades:

  • Implementar o programa interno de inovação, o programa de P&D e o programa de inovação aberta, assegurando o alinhamento com a estratégia de inovação e o engajamento dos stakeholders.
  • Executar a carteira de projetos e iniciativas, assegurando o cumprimento de orçamento, cronograma e legislação setorial.
  • Prospectar novos projetos, parcerias e linhas de financiamento, assegurando a conformidade com política de investimento em inovação definida pela Administração.
  • Planejar e acompanhar as auditorias do Programa e dos projetos de P&D.
  • Divulgar os resultados dos Programas de Inovação da Companhia promovendo a difusão tecnológica, impulsionando a transferência dos conhecimentos obtidos.
  • Levantar as informações referentes aos projetos de Inovação e P&D, passíveis dos benefícios da Lei do Bem.
  • Manter as plataformas de inovação funcionais, com auxílio das áreas suporte.
  • Promover eventos, capacitações e workshops temáticos voltados à inovação.
  • Apoiar a área regulatória em revisões da regulamentação e legislação do setor.
  • Realizar análise, criação, revisão e/ou manutenção da documentação normativa e processos da área de atuação.      

Requirements and qualifications

Pré-requisitos Obrigatórios:

  • Análise de risco, de investimento, conceitos de viabilidade econômico-financeira – Básico.
  • Gerenciamento da Propriedade Intelectual – Básico.
  • Inglês – Intermediário.
  • Regulação de P&D – Básico.
  • Técnicas de negociação – Básico.
  • Tendências do setor de energia elétrica e afins – Básico.
  • Excel – Intermediário a Avançado.
  • Power Point – Intermediário a Avançado.         
  • Ensino superior completo em cursos na área de Engenharias, Exatas, Tecnologia ou similares.

Atributos Desejáveis:

  • Conhecimento em P&D ANEEL.
  • Experiência com Power BI.
  • Experiência com Canva.
  • Pós-graduação em Gerenciamento de Projetos, Vivência no ecossistema de inovação aberta e/ou interna.

Additional information

Pra você e seus dependentes.

  • Plano Médico e Odontológico.

Exclusivos pra você.

  • Vale Alimentação e/ou Refeição;
  • Auxílio Transporte;
  • Previdência privada;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Academia / Programas de qualidade de vida;
  • Programa de Idiomas;
  • Programa de Remuneração Variável.

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Teste de Integridade
  3. Step 3: Entrevista Consultor
  4. Step 4: Avaliação Técnica
  5. Step 5: Entrevista ENGIE
  6. Step 6: Análise Final
  7. Step 7: Documentação e Exames
  8. Step 8: Hiring

Promovendo o Progresso Harmonioso para um Brasil Sustentável

ENGIE está presente no Brasil há mais de 20 anos, liderando a geração de energia elétrica no país e oferecendo serviços e soluções inovadoras aos seus clientes.


O Grupo fornece soluções altamente eficientes para pessoas, cidades e empresas através do seu conhecimento técnico em quatro setores-chave: energias renováveis, eficiência energética, gás natural liquefeito e tecnologias digitais.


ENGIE possui 150.000 colaboradores em todo o mundo e obteve receitas de € 65 bilhões em 2017. No Brasil, a ENGIE é a maior produtora privada de energia elétrica no país, com capacidade instalada própria de 9.356 MW em mais de 30 usinas em todo o Brasil, o que representa cerca de 6% da capacidade do país. O Grupo possui 90% de sua capacidade instalada no país proveniente de fontes limpas, renováveis e com baixas emissões de gases de efeito estufa.